(21 kwietnia 2023 r., Xiamen, Chiny) Aby wzmocnić kulturę korporacyjną i poprawić spójność firmy, Inbertec (Ubeida) po raz pierwszy w tym roku zorganizował firmowe zajęcia team building, które odbyły się 15 kwietnia w malowniczym miejscu nad jeziorem Double Dragon w Xiamen. Celem jest wzbogacenie czasu wolnego pracowników, dalsze wzmocnienie spójności zespołu oraz poprawa solidarności i współpracy między zespołami. Lepsza obsługa klienta.
Aktywność ma głównie formę gier. Graliśmy w wiele gier zespołowych, takich jak bębnienie i odbijanie piłek, podejmowanie wspólnych wysiłków (ciągłe wysiłki + wspólne postępy), pasjonujące uderzanie i tak dalej. Scena aktywności jest zarówno pełna pasji, jak i harmonijna. Wszyscy w każdej aktywności angażują się w cichą współpracę, niosąc ze sobą ducha bezinteresownego poświęcenia, jedności i współdziałania. Grając w serię zabawnych gier, nasz zespół w pełni uświadamia sobie, że praca jest tym samym, co działania zespołowe. Każdy w zespole jest nie tylko jednostką, ale także ogniwem w łańcuchu. Tylko koordynacja i współpraca zawsze gwarantują, że członkowie zespołu skutecznie poradzą sobie z różnymi zadaniami.
Po obiedzie uczestniczyliśmy w klasycznych projektach, takich jak jazda na deskorolce i łyżwach, łucznictwo itp. Gra team buildingowa to sposób na rozwój. W trakcie gry team building łatwiej jest intuicyjnie rozpoznać siebie i wyraźnie zobaczyć zespół. Najważniejsze jest lepsze zrozumienie osobowości, mocnych i słabych stron każdego członka zespołu. Nie tylko zyskujemy pewność siebie, odwagę i radość, ale także wzmacniamy spójność zespołu, siłę dośrodkową i skuteczność w walce. Tworzymy również rodzaj jedności, współpracy i aktywnej atmosfery, a także zmniejszamy dystans między członkami.
Dobrze zaprojektowane gry team building wzbudziły ogromne zainteresowanie i entuzjazm wszystkich uczestników. W trakcie gry, łączącej różne elementy, członkowie zespołu odnosili kolejne zwycięstwa dzięki wspólnej pracy. Ta aktywność nie tylko wzmocniła spójność między pracownikami, ale także kultywowała wzajemne zrozumienie, promowała poczucie współpracy i kształtowała ducha zespołowego. W przyszłości będziemy sobie nawzajem pomagać i wspólnie pracować nad tym, aby zespół lepiej realizował swoje zadania.
Firma Inbertec (Ubeida) swoimi działaniami udowodniła, że „budowanie wysokiej jakości i wydajnego zespołu” to nie tylko slogan, ale przekonanie wpisane w kulturę korporacyjną.
Regularnie organizujemy różnorodne zajęcia dla pracowników, aby rozwijać ich umiejętności pracy zespołowej. Jednocześnie Inbertec (Ubeida) promuje zdrowy i aktywny styl życia i pracy, zachęca pracowników do proaktywności i ciągłego stawiania sobie wyzwań, a także pielęgnuje ducha współpracy charakterystycznego dla Inbertec (Ubeida).
Czas publikacji: 21-04-2023
