W jaki sposób zestawy słuchawkowe Inbertec wpływają na Twoje zdrowie?

Do czego służy zestaw słuchawkowy biznesowy? Komunikacja. Tak, jest to główna funkcja abiznesowy zestaw słuchawkowy. Choć w dzisiejszych czasach biznes to nie tylko efektywność, biznes, narzędzie. Chodzi także o zdrowie.

Jako pracodawca chcesz, aby Twój zespół był w jak największym stopniu sprawny i zdrowy. Im jest zdrowszy, tym lepiej może spisać się na swojej roli. W miejscu pracy istnieje szereg czynników, które mogą mieć wpływ na dobre samopoczucie pracowników. Zestawy słuchawkowe odgrywają kluczową rolę w utrzymaniu zdrowia ludzi w pracy.

1

W porównaniu do telefonu komórkowego, zestaw słuchawkowy jest na pewno bardziej przyjazny dla kręgosłupa. ZSłuchawki InbertecDzięki przewodowi o długości 1,2–2 metrów możesz siedzieć prosto i robić notatki podczas rozmowy lub spacerować, aby mieć jaśniejszy umysł dzięki nowemu przewodowi, który zapewnia użytkownikowi dużą wygodę.

Jeśli chodzi o słuch, aby zapewnić ochronę słuchu poniżej 118 dB, firma Inbertec zastosowała w swoich systemach technologię ochrony słuchu. Wszelkie szkodliwe dla człowieka dźwięki przekraczające 118 dB zostaną usunięte. A do mikrofonu używamytłumienie hałasutechnologię, która zapewni wyraźniejszą rozmowę zarówno Tobie, jak i Twoim klientom, a także usunie szkodliwe i irytujące dźwięki.

2

Podczas noszenia zestawu słuchawkowego Inbertec w pełni uwzględniany jest Twój komfort. Opaska na głowę wykonana z żelu krzemionkowego i dobrze zaprojektowana podkładka T z uchwytem są łatwe i wygodne w noszeniu. Bezszwowe, duże nauszniki i proteinowa osłona ogromnie poprawiają komfort ucha. Elastyczny nylonowy wysięgnik mikrofonu o kącie obrotu 320° ułatwia ustawienie. Waga niecałe 60g UB200 i niecałe 100g UB800 sprawia, że ​​całodzienny komfort użytkowania nie jest już problemem.

3

Odpowiedni zestaw słuchawkowy pomoże pracownikom poczuć się zrelaksowanym i szczęśliwszym w miejscu pracy oraz móc się skoncentrować, co jest jeszcze ważniejsze, gdy coraz więcej firm przechodzi na pracę w trybie hot desk i pracę hybrydową.


Czas publikacji: 21 czerwca 2022 r